11 maart 2025

Werk maken van duurzame inzetbaarheid als OR of als OR-trainer?

Duurzame inzetbaarheid is meer dan een trend – het is een structureel thema dat vraagt om een gezamenlijke aanpak tussen OR, werkgever en medewerkers. Als betrokkenen binnen de organisatie, vakbond, werkgeversvereniging of branche heb je een belangrijke rol in het stimuleren van gezond, veilig en toekomstbestendig werken. Maar hoe zet je dit als ondernemingsraad effectief op de agenda binnen jouw organisatie? Hoe zorg je dat dit een vast onderdeel wordt van het beleid? En hoe zou je als OR-trainer ondernemingsraden hiermee kunnen helpen?

Trainingen

SPDI heeft een tweetal trainingen ontwikkeld:

Duurzame inzetbaarheid en de rol van de OR
Train de trainer: duurzame inzetbaarheid voor ondernemingsraden

Deze interactieve trainingen bieden praktische tools om hier direct mee aan de slag te gaan.

Wat leer je?

De invloed van de OR op duurzame inzetbaarheid – Hoe benut een ondernemingsraad zijn advies- en
instemmingsrecht effectief?
De DI-scan als praktisch hulpmiddel – Krijg inzicht in de 7 thema’s van duurzame inzetbaarheid en bepaal speerpunten
voor jouw organisatie.
De rol van arbeidsverhoudingen – Hoe werk je samen met HR, management en sociale partners om DI te verankeren in beleid?
Concreet aan de slag – Gebruik cao-afspraken, wetgeving (zoals de WOR) en best practices om duurzame
inzetbaarheid binnen jouw organisatie vorm te geven.

Voor wie?

OR-leden, werknemers- en werkgeversvertegenwoordiging, bestuurders, beleidsmedewerkers en trainers die DI in organisaties willen versterken en/of kennis over DI effectief willen overbrengen.

Wanneer

Voor OR-leden hebben we de training Duurzame inzetbaarheid en de rol van de OR. Op donderdag 22 mei staan er twee trainingen gepland. De eerste training is bedoeld voor OR-leden uit alle sectoren. De tweede training is speciaal bedoeld voor OR-leden uit de bouw- en metaalsector.
1. Eerste training van 09:30 – 12:00 uur. Je kunt je aanmelden via het aanmeldformulier.
2. Tweede training van 13:00 – 16:30 uur. Je kunt je aanmelden via het aanmeldformulier.

Voor (potentiële) trainers van ondernemingsraden, werknemers- en werkgeversvertegenwoordigers, bestuurders, beleidsmedewerkers hebben we de train de trainer ontwikkeld. Er staan twee trainingen gepland.
1. Fysieke bijeenkomst 8 april 2025 13:00 – 16:30 uur. Je kunt je aanmelden via het aanmeldformulier.
2. Online sessie: 23 september 2025 09:30 -12:00 uur. Je kunt je aanmelden via het aanmeldformulier.

Waarom meedoen?

Deelnemers aan eerdere sessies waren enthousiast over de direct toepasbare aanpak:
“Dit geeft inzicht in wat duurzame inzetbaarheid kan zijn en biedt mogelijkheden voor het gesprek tussen de OR-leden onderling en met de bestuurder.”
“De DI-scan helpt om snel speerpunten te bepalen en structureel aandacht te vragen voor dit onderwerp.”

Of je nu als OR-lid invloed wilt uitoefenen op HR-beleid of als trainer anderen wilt begeleiden in dit thema – deze workshops geven je de kennis en tools die je nodig hebt.